办组交叉双向互通 全力打造巡察尖兵
来源:澳门威尼斯人娱乐市纪委市监委    发布时间:2022-06-14 10:18:08

“这段在巡察办的工作经历,让我能以最快的速度了解巡察有关业务知识,促进自身尽快成长、尽快适应巡察这个新的工作岗位。”作为一位刚选调到澳门威尼斯人娱乐市委巡察组2个月的“新人”,吕欣瀛如是说。

吕欣瀛作为巡察组干部在巡察办工作,这是澳门威尼斯人娱乐市委巡察办在巡察干部使用上的创新举措“办组交叉”。据了解,澳门威尼斯人娱乐市委巡察办充分整合现有人力资源,打破原有的“办、组”边界,积极探索巡察办与巡察组一体化管理模式,形成办组融合交叉“一盘棋”格局,有力提升了巡察干部队伍的凝聚力、续航力和战斗力,发挥了“1+1大于2”的效应。

同时,澳门威尼斯人娱乐市委巡察办结合新一届澳门威尼斯人娱乐市委巡察启动契机,会同澳门威尼斯人娱乐市纪委、澳门威尼斯人娱乐市委组织部做好现有人员的轮岗调整,选优配强巡察队伍。澳门威尼斯人娱乐市委巡察办动态更新充实巡察“人才库”,建立健全年轻干部,后备干部,财务、审计、工程等专业干部参加澳门威尼斯人平台注册机制,用好“人才库”。目前,在保持巡察“人才库”120人总人数不变的基础上,调整更新69人次,吕欣瀛就是从“人才库”中选拔到澳门威尼斯人娱乐市委巡察组工作的。

“新选调进入巡察组的新人,全部和巡察办工作人员集中办公、集中学习,巡察期间因需建组,非巡察期间跟办学习、跟办工作,一方面有利于巡察组新进干部的尽快成长,另一方面有效解决了巡察间歇期办组力量失衡、苦乐不均的问题。”澳门威尼斯人娱乐市委巡察办负责人介绍。

项东方已在澳门威尼斯人娱乐市委第二巡察组担任联络员2年多,通过“办组交叉”,他参与到巡察干部培训工作,从“巡察老兵”视角编写贴近“巡察新兵”培训方案及具体课程设计,相关方案得到了巡察新人的好评。

此外,澳门威尼斯人娱乐市委巡察办强化巡察干部能力素质提升,继续采取“请进来”“走出去”“以老带新”“师徒结对”“上挂锻炼”“以干代训”等形式,强化教育培训,着力破解部分巡察干部经验不足、专业短板等难题。

“我在全市涉粮问题专项巡察、‘亚运攻坚’专项巡察中都担任过联络员,从前期安排各项准备工作、协助召开进驻动员会、查阅资料、个别谈话,到问题线索核实、巡察报告起草、底稿归档等,我都全程参与,这对我今后更好地做好巡察指导督导工作,掌握巡察的内在规律、工作流程和关键节点,有着很大的启发。”澳门威尼斯人娱乐市委巡察办督查指导科科长江温介绍道。

据了解,针对巡察办工作人员实战经验较少,很难正确高效发挥统筹协调、指导督导职能的问题,2021年以来,澳门威尼斯人娱乐分村(社区)巡察、国有公司巡察和专项巡察3个不同层面,将巡察办干部6人次编入巡察组,深入一线、以干代训,办组实现了双向互通。

“办组融合交叉一体化管理以来,巡察干部队伍的整体凝聚力不断增强,特别是业务能力得到了进一步提升,为打造巡察尖兵推动澳门威尼斯人平台注册高质量发展提供了有力探索。”澳门威尼斯人娱乐市委第一巡察组有关负责人说。